A Nissan finalizou a formação das primeiras turmas do Projeto de Capacitação em Manutenção de Veículos Eletrificados. Esse é um programa gratuito em colaboração com a Firjan SENAI, criado para treinar profissionais no Sul Fluminense. O evento de formatura ocorreu na Firjan SENAI em Resende, Rio de Janeiro, e contou com a presença de estudantes de Barra Mansa e Quatis que passaram por 360 horas de aula focada nas tecnologias aplicadas aos veículos eletrificados.

Até 2030, cerca de 300 alunos serão capacitados no Sul Fluminense

O avanço na eletrificação traz novas exigências de conhecimento e habilidades. Ana Genaro, Gerente de Sustentabilidade da Nissan do Brasil, afirma que “investir na formação de profissionais é crucial para atender às necessidades atuais e futuras da indústria automotiva”. Este trabalho reflete o compromisso da empresa com as comunidades onde está inserida.

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O curso combina teoria e prática, permitindo aos alunos desmontar motores elétricos e utilizar ferramentas de medição voltadas para sistemas eletrificados, além de aprender sobre equipamentos de proteção individual. O intuito é formar profissionais capacitados para realizar manutenções e serviços de eletrificação automotiva.

A Nissan destina um investimento de R$ 3,3 milhões para este projeto de qualificação profissional. O objetivo é formar aproximadamente 300 jovens das cidades de Barra Mansa, Quatis e Resende até 2030, além de qualificar 150 funcionários públicos da região. As novas turmas terão início em agosto, dando sequência à iniciativa.

A capacitação se alinha às transformações tecnológicas na indústria automotiva. Com a crescente adoção de sistemas elétricos nos veículos, as manutenções exigem um conhecimento aprofundado sobre componentes energizados, procedimentos de segurança e ferramentas de diagnóstico específicas.

Capacitação para um Futuro Eletrificado

Paulo Dinis Marques, presidente da Firjan Sul Fluminense, destaca que “a parceria entre Nissan e Firjan SENAI evidencia como a colaboração entre o setor produtivo e a educação técnica pode gerar oportunidades e preparar a região para novos desafios”.

Este programa está em sintonia com o Nissan Ambition 2030, um plano de longo prazo que abrange eletrificação, segurança e ações sociais, estabelecendo vínculos com a presença industrial da Nissan no Sul Fluminense através do Complexo Industrial de Resende.

José Oswaldo Nogueira da Fonseca, gerente executivo regional da Firjan SENAI SESI, menciona que “esta formatura não apenas marca o fim de um curso, mas prepara profissionais para um setor em expansão, cada vez mais significativo para o futuro da mobilidade”.

Com o lançamento de novas turmas, o projeto visa continuar alinhado à meta de formação até 2030, ampliando a mão de obra qualificada para os sistemas eletrificados e integrando educação profissional, prática e conhecimento técnico nas diversas etapas da cadeia automotiva.

Fonte: Alpha Autos