Empregos
Hospital Care abre programas de Trainee Administrativo e de Enfermagem
Vagas serão distribuídas entre as cidades de Campinas, Ribeirão Preto, São José do Rio Preto, Florianópolis e Curitiba
O Hospital CARE, holding administradora de serviços de saúde, está com as inscrições abertas para dois programas de Trainee, com duração de 12 meses. O primeiro deles, voltado para a área Administrativa, busca profissionais recém formados em cursos relacionados à Administração, Gestão e Engenharias. Já o segundo programa é destinado para recém-graduados em Enfermagem, que possuam COREN ativo na data de admissão.
Para o Programa de Trainee Administrativo será disponibilizado um total de 10 vagas, enquanto que o Programa de Trainee Enfermagem contará com nove. Em ambos os casos, as vagas serão distribuídas entre as cidades de Campinas (SP), Ribeirão Preto (SP), Florianópolis (SC) e Curitiba (PR), sendo necessária a disponibilidade para viagens e mudança, caso os selecionados residam fora de uma destas localidades. Para o Trainee Administrativo, haverá, também, uma vaga em José do Rio Preto (SP).
As inscrições seguem abertas até o dia 06 de dezembro, porém, o processo de seleção se estenderá até fevereiro de 2021, quando acontecerão as entrevistas finais. Todas as etapas serão conduzidas pela Share RH, empresa especializada em recrutamento e seleção e projetos com foco em gestão de pessoas. O início dos trainees em suas respectivas funções, por sua vez, está previsto para a primeira semana de março de 2021.
Confira, abaixo, os requisitos de cada programa, bem como informações sobre as inscrições:
Programa de Trainee 2021 – Administrativo
Perfil desejado:
– Profissionais recém formados;
– Dispostos e ansiosos para criar conexões;
– Com energia para trabalhar com uma grande variedade de projetos, dentro e fora da área de formação;
– Principalmente, engajados a aprender, preparados a desaprender e determinados a reaprender;
– Talentos que sintam prazer em trabalhar em conjunto e encorajar os demais na busca por melhores resultados.
Pré-requisitos:
– Graduação em cursos relacionados à Administração, Gestão e Engenharias
– Formação entre Dez/2018 a Dez/2020
– Todas as Universidades serão consideradas
– Disponibilidade para mudança de cidade
Para mais informações e inscrições: https://conteudo.sharerh.com/trainee-hc-administrativo
Programa de Trainee 2021 – Enfermagem
Perfil desejado:
– Profissionais recém formados;
– Dispostos a criar conexões;
– Interessados em conhecer todos os lados da enfermagem – das áreas assistenciais à administrativas;
– E, principalmente, engajados a aprender, preparados a desaprender e determinados a reaprender.
Pré requisitos
– Graduação em Enfermagem
– Formação entre Dez/2018 a Dez/2020
– Possuir COREN ativo na data de admissão (obrigatório)
– Todas as Universidades serão consideradas
– Disponibilidade para mudança de cidade
Para mais informações e inscrições: https://conteudo.sharerh.com/trainee-hc-enfermagem
Sobre o Hospital CARE
É uma holding administradora de serviços de saúde que propõe um modelo inovador de gestão integrada: promovendo o equilíbrio de interesses entre pacientes, médicos, fontes pagadoras, parceiros e acionistas, proporciona um cuidado eficiente e humanizado, reduzindo custos e aumentando benefícios. Assim, por meio da sua estratégia regionalizada, fortalece todo o sistema de saúde do país por meio de clínicas e hospital especializados, laboratórios, centros médicos, redes de médicos especialistas e hospitais de alta complexidade.
Sobre a Share RH
Criada em 2015, a Share RH é uma consultoria especializada em soluções para Recursos Humanos, que atua diretamente na seleção, gestão e desenvolvimento do principal ativo das empresas: as pessoas.
Além de atuar na área de recrutamento e seleção para middle e top management, a Share RH oferece serviços de consultoria em gestão de pessoas, programas de estágio/trainee e formação para gaps de mão de obra qualificada (Education Recruiting) e programas corporativos de desenvolvimento para executivos.
Com escritórios em São Paulo, capital, e no interior, a Share RH está preparada para atender clientes nacionais e multinacionais para projetos em todo o território nacional.
Observação: Dependendo do dia que estiver vendo está postagem a vaga poderá não estar mais disponível.
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REPOSITOR (A) para trabalhar em Campinas: veja como se candidatar
Um bazar localizado em Campinas está com um vaga de emprego aberta para o setor de REPOSITOR (A). Então, é correto afirmar que esta pode ser a sua chance de se recolocar no mercado de trabalho.
Vale lembrar que aqui no Portal Hortolândia, postamos esse tipo de conteúdo diariamente. Desta forma, não deixe de acessar o site e encaminhar os links para amigos e familiares que querem uma chance de renda fixa.
Confira mais sobre a vaga para Repositor (a) em Campinas (candidate-se clicando AQUI)
- Requisitos:
Atender o cliente conforme os padrões de atendimento exigidos pela empresa / Cumprir os procedimentos operacionais exigidos do cargo / Ser atento quanto a realização das atividade de seu setor / Ser comprometido com a cultura da empresa e ao trabalho / Respeitar normas de procedimento estipulados pela empresa / Identificar falta de produtos na área de vendas, verificando no depósito a quantidade para reposição / verificar se o produtos que serão repostos estão em condições para serem expostos nas áreas de vendas / Realizar a reposição dos produtos nos balcões, ilhas, pontos, pontos extras e cross, fazendo o giro de forma adequada, evitando espaços vazios / verificar se layout de exposição esta conforme os padrões estabelecidos pela empresa / Organizar área de vendas da loja, conferindo o prazo de validade do produtos / Organizar carrinhos, paletes, plataformas de modo que não atrapalhe a circulação dos clientes / Retirar sobras de caixa, pacotes de papelão, plásticos, realizado a devida destinação para cada situação Atender o cliente com educação, respeito e simpatia.
- Salário:
A Combinar
Observação: Dependendo do dia que estiver vendo está postagem a vaga poderá não estar mais disponível.
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Assaí abre mais de 350 vagas de emprego para 4ª loja em Guarulhos
Assaí está com 359 vagas de emprego abertas, sendo 329 efetivas e 30 temporárias, para compor o time de colaboradores(as) da nova unidade de Guarulhos. Localizada na Estrada Presidente Juscelino Kubitschek de Oliveira, no bairro Pimentas, a unidade irá atender à região mais populosa de Guarulhos, com cerca de 400 mil habitantes, próximos aos bairros de Cumbica e Bonsucesso e também dos distritos paulistanos de São Miguel Paulista e Jardim Helena.
Desta forma, a Companhia segue com o seu objetivo de tornar as suas lojas cada vez mais próximas de seus(uas) clientes, facilitando o acesso ao diminuir o tempo de deslocamento e, também, de estar presente em regiões de grande densidade urbana. A unidade já está em obras e deverá ser inaugurada nos próximos meses.
As oportunidades são para contratação imediata e todas as posições de trabalho são efetivas, elegíveis às pessoas com deficiência e abrangem diferentes áreas e níveis de experiência, com funções técnicas, operacionais e de lideranças. Entre elas, estão:
– Chefe de Seção;
– Açougueiro(a);
– Fiscal de Prevenção de Perdas;
– Repositor(a) de mercadorias;
– Operador(a) de Caixa;
– Empacotador(a);
– Vendedor(a) de Cartão;
– Operador(a) de Empilhadeira, entre outros.
Os(as) interessados(as) devem se cadastrar exclusivamente no site Link até o dia 14 de junho. Para iniciar a participação no processo seletivo, que será realizado com etapas presenciais e online, é necessário ter em mãos RG, CPF, número de telefone e endereço de e-mail.
A empresa oferece remuneração e pacote de benefícios compatíveis com o mercado e possui, também, um plano estruturado de carreira, com investimentos constantes em capacitação e no desenvolvimento profissional de seus(suas) colaboradores(as) em todo o país.
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Grande empresa da região contrata 15 operadores de produção
Produzimos soluções em arames para proporcionar às pessoas um dia a dia cada vez melhor. Buscamos pessoas que gostem de expor suas ideias e opiniões, e desejem atuar em um local de inovação.Tecnologia de ponta está em nosso pilar, pois nascemos da parceria estratégica no Brasil entre a ArcelorMittal, uma das maiores produtoras de aço do mundo, e a Bekaert, maior fabricante mundial de arames. Graças ao sucesso desta parceria, nos tornamos, ao longo de mais de 4 décadas de existência, referência no mercado brasileiro de arames.
Nossos 3.400 empregados que se movem guiados pelo nosso propósito: Gente criando uma vida melhor.
Temos orgulho de ver nossos produtos presentes no dia a dia de todos os brasileiros. Da mola de colchão, à extração de petróleo, de obras de infraestrutura ao agronegócio, da lã de aço ao aro da bicicleta. Nossa marca tem por trás gente, tecnologia e inovação.
Somos uma empresa que acolhe as diferenças e promove oportunidades de crescimento para todos, num ambiente inovador, inclusivo e que permite que às pessoas desenvolverem plenamente todo seu potencial. Nossas vagas são para todas as pessoas.
Descrição:
Operar as máquinas;
Identificar os produtos transformados;
Verificar e controlar os parâmetros de processo e propriedade de produto;
Acompanhar durante o processo produtivo, a qualidade do produto, interferindo e realizando os ajustes sempre que necessário;
Realizar a declaração da produção realizada;
Realizar check list das máquinas;
Contribuir para a integridade e segurança dos empregados e terceiros;
Cuidar e organizar o ambiente de trabalho;
Utilizar os equipamentos de proteção individual e coletiva pertinentes à tarefa e ao ambiente de trabalho;
Executar outras tarefas correlatas às descritas acima a critério da organização, de acordo com orientação do supervisor imediato;
Outros requisitos:
Ensino Médio Completo.
Disponibilidade para trabalhar de segunda a sábado das 06h35 as 14h55 ou das 14h55 as 23h05.
Disponibilidade para atuar presencialmente na cidade de Sumaré.
Para concorrer ao emprego é necessário fazer um cadastro no site VAGAS, clique aqui
Observação: Dependendo do dia que estiver vendo está postagem a vaga poderá não estar mais disponível.
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