Jovem Aprendiz Grupo Boticário tem inscrições abertas com vagas presenciais, híbridas e remotas

O Programa Jovem Aprendiz Grupo Boticário está com inscrições abertas até as 18h do dia 1º de julho de 2025. A iniciativa visa promover a inclusão de jovens em situação de vulnerabilidade social no mercado de trabalho, oferecendo capacitação profissional, trilhas de desenvolvimento e oportunidades em três modelos de atuação: presencial, híbrido e remoto.

Oportunidades em mais de 37 cidades brasileiras

As vagas do programa estão distribuídas em 15 estados do Brasil, abrangendo áreas como Varejo, Operações e Corporativa. Os candidatos aprovados atuarão em lojas, centros de distribuição, fábricas ou áreas administrativas, conforme a localidade e o formato da vaga.

As oportunidades estão disponíveis nos seguintes estados: Bahia, Ceará, Distrito Federal, Espírito Santo, Minas Gerais, Pará, Paraíba, Paraná, Pernambuco, Piauí, Rio de Janeiro, Rio Grande do Sul, Santa Catarina, Sergipe e São Paulo.

Requisitos para participar

Para se candidatar ao Programa Jovem Aprendiz Grupo Boticário, o interessado deve:

• Ter entre 17 e 22 anos no momento da contratação (sem limite de idade para pessoas com deficiência);
• Possuir renda familiar per capita inferior a 1,5 salário mínimo;
• Estar cursando ou ter concluído o ensino médio;
• Residir em uma das cidades com vagas disponíveis;
• Ter disponibilidade para jornada de 6h15 diárias;
• Não ter participado anteriormente como jovem aprendiz no Grupo Boticário.

Como funciona o processo seletivo

O processo seletivo é totalmente online, composto por três etapas:

1. Inscrição no site oficial;
2. Testes online;
3. Entrevistas virtuais com as equipes internas.

Os aprovados iniciarão suas atividades em agosto de 2025.

Benefícios oferecidos aos participantes

O contrato de aprendizagem terá duração de 15 a 18 meses, com jornada de quatro dias de trabalho e um dia de estudo obrigatório por semana. Os benefícios incluem:

• Salário compatível com a localidade;
• Vale-transporte ou fretado;
• Plano de saúde;
• Seguro de vida;
• Vale-Natal;
• Acesso ao Wellhub (benefício de bem-estar);
• Plataforma de terapia online;
• Outros benefícios conforme a vaga.

Compromisso com a inclusão e o ESG

De acordo com o Grupo Boticário, o programa faz parte da agenda ESG e dos Compromissos 2030 da empresa, que visam a redução da desigualdade social e o aumento da representatividade de grupos diversos em seu quadro de colaboradores.

A jornada do jovem aprendiz também é acompanhada por lideranças, Business Partners e programas internos, criando um ambiente favorável ao desenvolvimento pessoal e profissional dos participantes.

Sobre o Grupo Boticário

Presente em mais de 40 países, o Grupo Boticário é um dos maiores conglomerados de beleza do mundo, com mais de 21 mil colaboradores diretos e cerca de 4 mil lojas no Brasil. Controla marcas como O Boticário, Eudora, Quem Disse, Berenice?, Vult, Dr. JONES e TRUSS, além do marketplace Beleza na Web.

A empresa atua fortemente em sustentabilidade, inovação e responsabilidade social, incluindo projetos com a Fundação Grupo Boticário e o Instituto Grupo Boticário.

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FAQ – Perguntas Frequentes sobre o Programa Jovem Aprendiz Grupo Boticário

Quem pode se inscrever no Programa Jovem Aprendiz do Grupo Boticário?
Jovens entre 17 e 22 anos com renda familiar per capita inferior a 1,5 salário mínimo e que estejam cursando ou tenham concluído o ensino médio. Para pessoas com deficiência, não há limite de idade.

O programa oferece vagas em quais modelos de trabalho?
Há oportunidades nos formatos presencial, híbrido e remoto, dependendo da localidade e da vaga.

Quais são os benefícios oferecidos aos jovens aprendizes?
Os aprendizes recebem salário, vale-transporte ou fretado, plano de saúde, seguro de vida, vale-Natal, acesso ao Wellhub e plataforma de terapia online, entre outros.