Presente no país desde 1971, a Moto Honda da Amazônia Ltda. é atualmente a maior fabricante de motos do Brasil, com mais de 23 milhões de unidades produzidas. Desde 2001, a empresa produz, também em Manaus, modelos de motores estacionários, além de comercializar produtos de força como geradores, motobombas e roçadeiras.
Em 1992, com a criação da Honda Automóveis do Brasil Ltda., a empresa entrou no competitivo mercado automobilístico brasileiro por meio de importações e, a partir de 1997, passou a produzir automóveis no município de Sumaré (SP). A empresa conta ainda com uma nova unidade, localizada na cidade de Itirapina (SP), que iniciou as operações em 2019.
Esse profissional irá atuar principalmente com Avaliação de desempenho e gestão de projetos relacionados a Treinamento e Desenvolvimento na Honda South America.
Principais responsabilidades
- Será responsável pela Gestão de Projetos de Talent Management na América do Sul;
- Conduzirá e coordenará o processo de avaliação de desempenho corporativa no Brasil;
- Dará suporte ao processo de avaliação operacional de Sumaré, Manaus e Itirapina;
- Trabalhará diretamente com o RH de todas as unidades de negócios locais da Honda;
- Parametrização e suporte do sistema.
Pré-requisitos
- Formação Superior completa;
- Inglês Avançado (utilizará no dia a dia);
- Pacote Office (Principalmente Excel e Power Point);
Desejável
- Conhecimento em Success factors;
- Espanhol Intermediário (terá interface com América do Sul).
Habilidades comportamentais
- Ótima Comunicação;
- Trabalho em equipe;
- Capacidade Analítica;
- Bom relacionamento Interpessoal.
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