DESCRIÇÃO DA VAGA
Queremos contribuir para o desenvolvimento humano por meio de nossas oportunidades. Se você busca novos desafios para sua carreira profissional uma cultura inclusiva e valoriza os Vínculos Humanos, deixe aqui seu currículo e participe do processo.
Esperamos você para viver e compartilhar esses momentos mágicos!
RESPONSABILIDADES E ATRIBUIÇÕES
Descrição da vaga:
- Elaborar, documentar e implementar procedimentos para agilizar os processos da folha de pagamento;
- Manter-se atualizado sobre a legislação tributária estadual e federal sobre folha de pagamento;
- Experiência sólida com eSocial;
- Responsável pela criação e saneamento das base de dados de CH, considerando o “de/para”, para o cruzamento das informações;
- Manutenção dos dashboards ativos, com as informações atualizadas e assertivas;
- Construção de dashboards junto às áreas de CH para melhor gestão das informações;
- Dar suporte nos estudos de análise preditiva e prescritiva em CH.
REQUISITOS E QUALIFICAÇÕES
- Ensino superior completo em Gestão de Recursos Humanos, Contabilidade ou área relevante,
- Experiência com ferramentas estatística e banco de dados.
- Conhecimento sólido em HCM (Oracle).
- Experiência comprovada como Analista de Folha de Pagamento ou função similar.
- Experiência prática com o software de folha de pagamento (linguagem SQL).
- Familiaridade com o uso do Excel e planilhas.
- Excelente capacidade analítica.
INFORMAÇÕES ADICIONAIS
Ao vir trabalhar conosco você terá o Pacote de Benefícios:
- Transporte Fretado a depender da Localidade
- Estacionamento no Local
- Vale Alimentação
- Restaurante Interno
- Seguro de Vida
- Assistência Médica
- Assistência Odontológica
- Convênio Farmácia
- Participação nas Metas e Resultados
Local de atuação: Campinas
PARA SE CANDIDATAR A VAGA CLIQUE AQUI
Observação: Dependendo do dia que estiver vendo está postagem a vaga poderá não estar mais disponível.
Para mais notícias, eventos e empregos, siga-nos no Google News (clique aqui) e fique informado
Lei Proibida a reprodução total ou parcial, sem autorização previa do Portal Hortolandia . Lei nº 9610/98