Vagas temporárias em hotelaria estão abertas em Campinas

Abertas as inscrições para vagas temporárias no setor de hotelaria em Campinas, com seleção conduzida pela Employer Recursos Humanos.

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Vagas temporárias em hotelaria seguem abertas em Campinas

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Vagas temporárias estão disponíveis para atuação imediata no setor de hotelaria em Campinas (SP). A seleção é conduzida pela Employer Recursos Humanos e as inscrições seguem abertas até o mês de maio. Há oportunidades para oficial de cozinha, cozinheiro, estoquista e gerente de unidade operacional.

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Os contratos são temporários, mas podem resultar em efetivação. De acordo com a Employer, os profissionais contratados terão direito a vale-alimentação, refeição no local e transporte fretado.

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As entrevistas serão feitas online e as atividades têm início imediato. Os interessados podem enviar o currículo via WhatsApp pelo número (19) 9 8313-0120 ou entregar pessoalmente na sede da Employer: Rua José Vilagelim Neto, 61 – Taquaral, Campinas – SP.

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Funções disponíveis nas vagas temporárias

Confira os detalhes das vagas temporárias disponíveis, com salários e requisitos:

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Oficial de Cozinha I

  • Salário: R$1.790,00
  • Benefícios: Vale-alimentação, refeição no local, transporte fretado
  • Atividades: Limpeza, organização da cozinha, reposição de produtos, atendimento e serviços de apoio à produção.
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Cozinheiro I

  • Salário: R$2.110,00
  • Benefícios: Vale-alimentação, refeição no local, transporte fretado
  • Atividades: Liderança de equipe, preparo de alimentos, controle sanitário e organização do ambiente.
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Estoquista I

  • Salário: R$1.950,41
  • Requisitos: Ensino médio completo
  • Atividades: Recebimento e organização de estoque, controle de entrada de perecíveis, preenchimento de planilhas.
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Gerente de Unidade Operacional

  • Salário: R$3.500,00
  • Requisitos: Curso técnico ou graduação em Nutrição
  • Atividades: Controle da produção, treinamento da equipe, monitoramento de estoque e porcionamento de proteínas.
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Direitos garantidos ao trabalhador temporário

De acordo com a legislação vigente (Lei nº 6.019/1974), o profissional contratado em vagas temporárias possui os seguintes direitos trabalhistas:

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  • Registro em carteira
  • Pagamento de horas extras
  • Descanso semanal remunerado
  • 13º salário proporcional
  • Férias proporcionais
  • Depósito de FGTS (8% dos proventos)
  • Contribuição válida para aposentadoria
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O contrato temporário pode durar até 180 dias, com prorrogação de até 90 dias. A efetivação pode ocorrer a qualquer momento durante o período de contratação. Para benefícios da Previdência, valem as mesmas regras de carência exigidas aos demais trabalhadores com carteira assinada.

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Sobre a Employer Recursos Humanos

Com mais de 40 filiais espalhadas pelo Brasil, a Employer Recursos Humanos é especializada em trabalho temporário e oferece soluções tecnológicas para RH, como folha de pagamento digital, ponto eletrônico e sistemas de holerite online. De acordo com a empresa, seu portfólio inclui clientes de grande porte, nacionais e internacionais.

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