Região Metropolitana de Campinas registra 656.578 admissões formais em 2025, aponta Caged

Região Metropolitana de Campinas contabilizou 656.578 admissões com carteira assinada em 2025, segundo dados do Novo Caged, do Ministério do Trabalho. No mesmo período, foram registrados 645.018 desligamentos, o que evidencia um mercado de trabalho formal aquecido ao longo do ano na região.

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Os números englobam o período de janeiro a dezembro de 2025 e refletem a dinâmica econômica de uma das principais regiões metropolitanas do interior paulista, caracterizada pela diversidade de atividades nos setores de serviços, comércio e indústria.

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Desempenho do mercado formal em dezembro

Somente no mês de dezembro, a Região Metropolitana de Campinas registrou 34.211 admissões formais. O resultado acompanha o comportamento observado em todo o estado de São Paulo, que manteve elevado volume de contratações no encerramento do ano, impulsionado principalmente por atividades sazonais e demandas do setor de serviços.

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O perfil das contratações realizadas em dezembro mostra predominância masculina, com 53,30% das admissões, enquanto as mulheres responderam por 46,70% dos contratos. A escolaridade mais frequente entre os admitidos foi o ensino médio completo, representando 67,51% do total.

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Em relação à faixa etária, os grupos com maior participação foram:

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  • 18 a 24 anos: 25,80%
  • 30 a 39 anos: 25,26%
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Os dados indicam que jovens em início de carreira e profissionais com maior experiência seguem sendo os mais demandados pelo mercado regional.

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Setores que mais contrataram na região

A distribuição das admissões por setor econômico revela a diversidade da base produtiva da Região Metropolitana de Campinas. Em ordem decrescente, os segmentos que mais geraram vagas formais em dezembro foram:

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  1. Serviços
  2. Comércio
  3. Indústria
  4. Construção
  5. Agropecuária
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O setor de serviços manteve a liderança, refletindo a força das atividades ligadas a logística, tecnologia, saúde, educação e atendimento ao consumidor, amplamente presentes nos municípios da região.

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Panorama nacional do emprego em 2025

No contexto nacional, o Brasil encerrou 2025 com saldo positivo de 1.279.498 empregos formais. O resultado foi obtido a partir de 26,59 milhões de admissões e 25,31 milhões de desligamentos ao longo do ano.

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Assim como observado na Região Metropolitana de Campinas, o setor de Serviços liderou o desempenho no país, com saldo de 758.355 vagas, seguido por:

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  • Comércio: +247.097 vagas
  • Indústria: +144.319 vagas
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Esses dados reforçam a importância dos setores de serviços e comércio como motores da geração de empregos no Brasil.

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Trabalho temporário avança e mantém efetivação

O trabalho temporário teve papel relevante no mercado formal em 2025. Ao longo do ano, foram registrados mais de 2,5 milhões de contratos temporários, o que representa crescimento de 4,5% em comparação com 2024.

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De acordo com a ASSERTTEM, a modalidade apresentou taxa média de efetivação de 20%, possibilitando que cerca de 500 mil trabalhadores conquistassem vínculos permanentes no país. Na Região Metropolitana de Campinas, o trabalho temporário segue sendo utilizado como estratégia para atender demandas industriais, logísticas e do setor de serviços.

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Para Camila Rodrigues, gerente regional da Employer Recursos Humanos em Campinas, os números confirmam a solidez do mercado regional. Segundo ela, “o volume de admissões registrado em 2025 demonstra a força econômica da região de Campinas, que combina indústria, serviços e comércio de forma equilibrada. O trabalho temporário segue sendo uma ferramenta relevante para as empresas e uma porta de entrada para o emprego formal”.

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Municípios que integram a Região Metropolitana de Campinas

A Região Metropolitana de Campinas é composta por 20 municípios, que concentram atividades industriais, tecnológicas, logísticas e de serviços. Fazem parte da região:

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Americana, Artur Nogueira, Campinas, Cosmópolis, Engenheiro Coelho, Holambra, Hortolândia, Indaiatuba, Itatiba, Jaguariúna, Monte Mor, Morungaba, Nova Odessa, Paulínia, Pedreira, Santa Bárbara d’Oeste, Santo Antônio de Posse, Sumaré, Valinhos e Vinhedo.

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Essas cidades apresentam diferentes perfis econômicos, mas contribuem de forma integrada para o desempenho positivo do mercado de trabalho regional.

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Direitos do trabalhador temporário

O trabalhador contratado na modalidade temporária possui anotação em carteira e direitos garantidos pela Lei nº 6.019/1974. Entre os principais direitos estão:

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  • Pagamento de horas extras
  • Descanso semanal remunerado
  • 13º salário proporcional
  • Férias proporcionais ao período trabalhado
  • Depósito de 8% de FGTS
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O período trabalhado como temporário também conta como contribuição para a aposentadoria. A legislação permite contratos de até 180 dias, com possibilidade de prorrogação por mais 90 dias, e a efetivação pode ocorrer a qualquer momento dentro desse prazo.

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Meta-descrição

Região Metropolitana de Campinas soma 656.578 admissões formais em 2025, segundo o Caged. Serviços, comércio e indústria lideram contratações.

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FAQ – Mercado de trabalho na Região Metropolitana de Campinas

Quantas admissões formais a Região Metropolitana de Campinas teve em 2025?Foram registradas 656.578 admissões com carteira assinada ao longo do ano.

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Qual setor mais contratou na região?O setor de serviços liderou o número de admissões, seguido por comércio e indústria.

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O trabalho temporário garante direitos ao trabalhador?Sim. O trabalhador temporário tem carteira assinada e direitos como FGTS, férias e 13º proporcional.

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Quais cidades fazem parte da Região Metropolitana de Campinas?São 20 municípios, incluindo Campinas, Hortolândia, Sumaré, Indaiatuba, Americana e Valinhos, entre outros.

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